Hledáme kolegu nebo kolegyni, který převezme odpovědnost za oblast IT infrastruktury a kybernetické bezpečnosti. Pozice je vhodná pro uchazeče, kteří již mají základní praktické zkušenosti s IT správou a chtějí se dále profesně rozvíjet v oblasti informační a kybernetické bezpečnosti.

Co tě u nás čeká:

• Budeš poskytovat technickou podporu zaměstnancům a řešit jejich běžné IT požadavky.
• Budeš spravovat síťovou infrastrukturu LAN/WAN, administrovat síťové prvky.
• Budeš spravovat prostředí administrace Microsoft 365 (správa zaměstnaneckých účtů, bezpečnostních politik, služby Exchange, OneDrive, Teams/SharePoint).
• Čeká tě koordinace a implementace bezpečnostních opatření v organizaci, zajišťování souladu s požadavky NIS2, metodikami, interními směrnicemi a bezpečnostními standardy organizace.
• Budeš spolupracovat na tvorbě, aktualizaci a kontrole bezpečnostních politik, směrnic a postupů.
• Budeš identifikovat a vyhodnocovat bezpečnostní rizika, dohlížet na dodržování bezpečnostních opatření v organizaci.
• Součástí práce bude také podpora oblastních Charit působících v Moravskoslezském kraji a na Jesenicku při zavádění a dodržování bezpečnostních pravidel.

Koho hledáme:

• Máš minimálně SŠ vzdělání v IT nebo technickém oboru, praxe je výhodou.
• Orientuješ se ve správě prostředí Microsoft 365 (Microsoft Entra ID, znalost Microsoft 365 Security a Compliance, Admin Center, Exchange) nebo v oblasti kybernetické bezpečnosti (NIS2).
• Dokážeš si nastavit priority, pracovat samostatně a svěřené úkoly spolehlivě dotahovat.
• K práci přistupuješ aktivně a zodpovědně a chceš se dále odborně rozvíjet v oblasti IT a bezpečnosti.
• Jsi aktivní řidič (řidičský průkaz sk. B).
• Vhodné také pro absolventy.

Co ti můžeme nabídnout:

• Smysluplnou práci v Diecézní charitě ostravsko-opavské.
• Mzdu 45 000 Kč hrubého měsíčně (37,5 h týdenní pracovní doba).
• Pracovní smlouvu na dobu určitou s možností prodloužení.
• 5 týdnů dovolené.
• Flexibilní pracovní dobu a možnost home office.
• Prostor pro osobní i profesní rozvoj.
• Příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní pojištění.
• Teambuildingové akce.
• Tým lidí, kteří drží při sobě.

K osobnímu pohovoru pozveme vybrané kandidáty. O výsledku výběrového řízení dáme uchazečům vědět telefonicky nebo e-mailem.

Informace o zásadách zpracování osobních údajů jsou dostupné zde.